14 punkter för ny företagsamhet
14 punkter för ett mer dynamiskt näringsliv, för att få igång företagsamheten och viljan att anställa :
1. Vid sidan av kollektivavtalen får alla anställda rätt att ingå civila och enskilda avtal med arbetsgivaren; även arbetsgivaren har denna rätt. På arbetsmarknaden finns alltså två avtalsformer : kollektivavtal och enskilda avtal.
2. Arbetstiderna kan variera från 35- till 45-timmarsvecka beroende på orderingång, 40-timmarsveckan är bara ett riktmärke.
3. Arbetsgivarens nästan eviga ansvar för den anställdes sjukdom tas bort. Sjukdomar som beror på händelser utanför arbetet, till exempel olyckor under skidsemestern, har arbetsgivaren inget som helst ansvar för.
4. Arbetsgivaravgiften redovisas öppet på lönebeskeden.
5. Nystartade företag slipper all skatt och alla avgifter under de första tre till fem åren och fasas därefter successivt in i skattesystemet.
6. Friår och andra betungande excesser avskaffas omedelbart.
7. De anställda styrelserepresentation tas bort; anställda kan få adjungeras till styrelsen i förekommande fall, men hopkörningen av facket och ägandet avskaffas.
8. Hela MBL-komplexet ses över med inriktning på förenkling.
9. Alla anställda garanteras rätt till del i företagens vinster på ett individuellt konto samt delägarskap i företaget om den anställde så vill.
10. Ett problem i dagens företag är den snabba utvecklingen mot allt mer sofistikerade system och produktionslinjer. Alla anställda får avancerade datorer av arbetsgivaren/samhället, att ta med sig hem varpå kan ske distansundervisning. Alla familjer garanteras en dator, för de vuxna och för barnen, skattefritt förstås.
11. För att öka rörligheten på arbetsmarknaden införs ett flyttbidrag på minst 100 000 kr för den som flyttar från en ort med arbetslöshet till en ort där han/hennes tjänster är efterfrågade.
12. Platt skatt införs, ingen skall behöva betala mer än 37 procent i skatt.
13. Alla får tjäna 100 000 kr utan att skatta.
14. Polacker och balter som kommer hit och vill jobba tas emot med blommor när de kliver av färjan.
SPRÅKKOMMENTAR : Hur skrivs en blogg ? Ganska snabbt, den är en kommentar utkastad i cyberrymden inom loppet av fem minuter, kanske. Givetvis uppstår en eller annan omkastad eller bortglömd bokstav, rättstavningsprogram till trots. Jag läser just nu en tjock bok från Bonniers; jag har redan funnit fem korrfel på 150 sidor. Bör jag gå i spinn över det eller se till bokens helhet, är den bra eller dålig ? Bloggläsaren måste ha en än mer generös inställning till slarvfel; petimätrar kan annars bli smått galna. Detta apropos Petters kommentar. Jag vill ju inte tro att han är en Pettermäter.
Var jag dum nu ? Ska jag ta bort det ?